注册公司是创业者必须面对的任务之一。虽然这个过程可能会有些复杂，但是只要你按照规定进行操作，你的企业就可以合法地运营。下面，主页将带领大家一起认识代缴公积金社保做账，希望可以帮到你。

多个答案解析导航：

• 1、企业缴纳社保公积金会计分录是什么？
• 2、公司帮别人代缴社保怎么做账
• 3、住房公积金和社保费如何做账务处理?

企业缴纳社保公积金会计分录是什么？

优质回答企业一般按月给员工发放工资并且代缴社保和公积金，缴纳的社保公积金一般计入应付职工薪酬科目、其他应收款科目进行核算，有关会计分录怎么做？

企业缴纳社保公积金的会计分录

1、企业缴纳社保公积金时，做如下分录，

借：应付职工薪酬—社会保险费/公积金（单位部分）

其他应收款—社会保险费/公积金（个人部分）

贷：银行存款/库存现金

2、计提社保/公积金时做如下分录，

借：管理费用—社会保险费/公积金（单位部分）

贷：应付职工薪酬—社会保险费/公积金（单位部分）

3、企业发放工资时，做如下分录，

借：应付职工薪酬—工资（应发数）

贷：其他应收款—社会保险费/公积金（个人部分）

银行存款/库存现金（实发数）

其他应收款是什么？

其他应收款的主要内容包括应收的各类赔偿金和罚款，如因企业财产意外损失向相关保险公司收取的赔偿金、应收的出租包装物租金等等。该科目借方增加额表示资产增加，贷方增加额表示资产减少。

应付职工薪酬是什么？

应付职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。企业向员工配偶、子女、受抚养人、已故员工遗属和其他受益人提供的福利也属于员工福利。应付职工薪酬属于负债类科目。应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照“工资，奖金，津贴，补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”等应付职工薪酬项目进行明细核算。该科目借方减少，贷方增加。借方是实际发放职工薪酬的金额，期末贷方余额反映企业应付未付的职工薪酬。

公司帮别人代缴社保怎么做账

优质回答公司帮别人代缴社保怎么做账

计提时:

借:其他应收款--个人--代垫社保费

贷:其他应付款--社保统筹

缴纳时:

借:其他应付款--社保统筹

贷:银行存款

收到别人交回代垫款时:

借:现金

贷:其他应收款--个人--代垫社保费

正常情况下的社保费账务处理vs社保减免的账务处理

◆正常情况下的社保费账务处理

①计提社保(公司承担部分)

借:生产成本、费用

贷:应付职工薪酬--社保

②计提社保(个人承担部分)

借:应付职工薪酬--工资

贷:其他应付款(个人部分)

③上交社保

借:应付职工薪酬--社保(公司承担部分)

其他应付款(个人承担部分)

贷:库存现金/银行存款

◆社保减免的账务处理

1.收到已征收2020年2月份社会保险费的退费,单位缴费部分的社保根据退费金额冲回计提和上交分录,分录参考如下:

借:应付职工薪酬--养老、医疗等保险(公司承担部分)

贷:费用、生产成本等

借:银行存款

贷:应付职工薪酬--养老、医疗等(公司承担部分)

2.没有上交的社会保险费,减免征收,不做计提和上交分录,或者按照减半征收的数额做计提和上交分录,分录参考如下:

借:管理费用、生产成本等

贷:应付职工薪酬--工资(包括个人承担社保部分)

应付职工薪酬--养老、医疗等保险(单位承担部分按减半之后的金额入账,免征不涉及该科目)

借:其他应付款--养老、医疗等(个人承担部分)

应付职工薪酬--养老、医疗等(单位承担部分按减半之后的金额入账/免征不涉及该科目)

贷:银行存款

3.已经缴纳的,需要根据当地部门规定的退、抵方法确定如何处理:

①用于抵减以后期间的,无需账务处理,"应付职工薪酬--养老、失业、工伤"自然抵减即可;

②当地部门确定退还的,在实际收到时,做如下账务处理:

借:银行存款

贷:应付职工薪酬--养老、失业、工伤

关于公司帮别人代缴社保怎么做账解答先到这里,虽然公司是可以帮助非本单位的职工代缴社保,但是在人数上或其他方面是有限制,财务最好是能够了解清楚代缴社保的具体要求,避免代缴社保不符合会计法的相关规定,有违背法律要求.

住房公积金和社保费如何做账务处理?

优质回答住房公积金可以用来买房、租房和房子装修，生活困难也可提取。公司和个人需要缴纳相等额度的公积金，关于住房公积金和社保费，具体的账务处理怎么做？

住房公积金和社保费的会计分录

对于住房公积金和社保费，应当计入“应付职工薪酬-社会保险”这一科目中进行核算，其具体的会计分录如下：

1、当期缴纳时：

借：管理费用—住房公积金(单位承担的部分)

其他应收款—住房公积金(个人承担的部分)

贷：银行存款

2、发工资时：

借：应付职工薪酬

贷：其他应收款—住房公积金

3、如果当期未缴纳时：

(1)当期的账务处理如下

借：管理费用—住房公积金

贷：其他应付款—住房公积金

(2)发工资时，个人应交的部分照扣：

借：应付职工薪酬

贷：其他应付款—住房公积金

4、企业在以后期间，缴纳企业代扣住房公积金部分：

借：其他应付款—住房公积金

贷：银行存款

什么是住房公积金？

住房公积金是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储蓄。

其他应付款是什么？

其他应付款是指与企业的主营业务没有直接关系的应付、暂收其他单位或个人的款项，如应付租入固定资产和包装物的租金、存入保证金、应付统筹退休金、职工未按期领取的工资等。

应付职工薪酬是什么？

应付职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利，也属于职工薪酬。

通过注册公司，您可以更好地管理企业的税务和财务事务。明白了代缴公积金社保做账的一些关键内容，希望能够给你的生活带来一丝便捷，倘若你要认识和深入了解其他内容，可以点击主页的其他页面。