注册公司是创业者必须面对的一项任务。虽然这个过程可能会有些复杂，但是只有完成了这个过程，你的企业才能够合法地运营。下面，跟着主页一起了解下扣工服怎么做账的信息，希望可以帮你解决你现在所苦恼的问题。

本文目录导航：

• 1、公司为职工提供的工作服，该怎样做帐务处理？
• 2、公司员工服装费在工资中扣除分录怎么做
• 3、工作服会计分录怎么做

公司为职工提供的工作服，该怎样做帐务处理？

最佳答案免费提供：企业为职工购买的工作服，如果没有什么特殊情况，一般应属劳保护具，应按员工的工作岗位来定。

发生时做：借：管理费用/：劳保用品，贷：银行存款/库存现金

收费提供：如果是公司支付，然后扣回员工的。

支付时，借：管理费用——福利费/工衣，贷：现金

扣回时，借：现金 借：管理费用——福利费/工衣（金额红字冲销）。

扩展资料：

账务处理是指从审核原始凭证、编制记账凭证开始，通过记账、对账、结账等一系列会计处理，到编制出会计报表的过程。

账务处理程序

银行账务处理程序包括明细核算和综合核算两个系统的全部处理过程，具体步骤如下：

1．根据经济业务受理、填制与审核凭证，依据业务所涉及的会计科目确定会计分录。

2．一方面根据传票逐笔登记分户账(或登记簿)，涉及现金收、付的应登记现金收入、付出日记簿；另一方面根据同一科目的传票进行汇总，编制属于综合核算系统的科目日结单，轧平当天业务涉及的所有科目的借方和贷方发生额。

3．根据分户账编制余额表。

4．根据科目日结单登记总账。

5．根据总账编制日计表，轧平当日所有科目的借、贷方余额。

参考资料：百度百科-账务处理

公司员工服装费在工资中扣除分录怎么做

最佳答案公司员工服装费在工资中扣除分录怎么做，其会计分录如下：

公司垫付款时，其会计分录如下：

借：其他应收款—工作服押金，

贷：银行存款。

发放工资时，扣员工服装费，其会计分录如下：

借：应付职工薪酬—工资，

贷：其他应收款—工作服押金，

贷：银行存款。

工作服会计分录怎么做

最佳答案工作服会计分录做法如下：

购买工作服

1，工作服一般按劳动保护用品处理

2，企业所得税规定

根据国家税务总局公告2011年第34号文件第二条规定，企业根据其工作性质和特点，由企业统一制作并要求工作时统一着装所发生的工作服饰费用，根据《实施条例》第27条规定，可以作为企业合理的支出给予税前扣除。

3，会计处理分录

购买时，

借 ：周转材料—低值易耗品

贷：库存现金 ，银行存款，应付账款等科目

发放时，

借，制造费用，管理费用，销售费用，主营业务成本等成本费用科目

贷，周转材料—低值易耗品

如果购买直接发放了可以做一个分录简化

借，制造费用，管理费用，销售费用，主营业务成本等成本费用

贷，库存现金，银行存款，应付账款等

成本费用科目的明细科目为劳动保护费。

4，特别说明的是，企业如果购买高档服饰充当工作服计入成本费用，是不可以企业所得税前扣除的

方法二：

一般企业要求统一着装的工作服计入管理费用或销售费用

借：管理费用（或销售费用）

贷：银行存款（或相关科目）

特殊工种穿着的有防护作用的工作服计入劳动保护费

借：制造费用-劳保费

管理费用-劳保费

销售费用-劳保费

贷：银行存款（或相关科目）

高管的高档西装等，计入福利费：

借：管理费用-福利费

贷：应付职工薪酬-职工福利费

注册公司是展示您企业诚信和专业的重要方式。相信关于扣工服怎么做账的知识，你都汲取了不少，也知道在面临类似问题时，应该怎么做。如果还想了解其他信息，欢迎点击主页的其他栏目。