每一个创业者都有着创造一个独一无二的企业的梦想。在这个过程中，最重要的一步就是注册公司。注册公司是一个复杂的过程，但是它是必须的，因为它将为你的企业提供法律保障和信誉。今天主页给大家带来有关挂靠缴纳社保做账的内容，以下关于挂靠单位代缴社保做账的观点希望能帮助到您找到想要的答案。

本文导航，以下是目录：

• 1、挂靠单位代缴社保做账
• 2、其他人挂靠公司交社保会计处理怎么做
• 3、挂靠单位代缴社保做账
• 4、挂靠人员的社保科目怎么做

一：挂靠单位代缴社保做账

最佳答案假如员工社保为200元

公司缴纳社保时：借：管理费用/销售费用——养老等社保明细5000（公司承担）

其他应收款—社保5000（个人承担

贷：银行存款—10000

扣员工工资时借：应付职工薪酬—应发工资300000

贷：其他应收款—社保4800（个人承担）

银行存款295200

收到非本公司员工社保200元现金时：

借：库存现金200

贷：其他应收款—社保200

下设其他应收明细，收到非本公司员工社保时冲减其他应收就行了。

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二：其他人挂靠公司交社保会计处理怎么做

最佳答案其他人挂靠公司缴纳社保的账务处理

1、公司缴纳社保时，账务处理如下：

借：管理费用/销售费用—养老等社保明细，

借：其他应收款—社保，

贷：银行存款。

2、扣员工工资时：

借：应付职工薪酬—应发工资，

贷：其他应收款—社保(个人承担)，

贷：银行存款。

3、收到非本公司员工社保XX元现金时：

借：库存现金，

贷：其他应收款—社保XX。

下设其他应收明细，收到非本公司员工社保时冲减其他应收即可。

三：挂靠单位代缴社保做账

最佳答案假如员工社保为200元

公司缴纳社保时：借：管理费用/销售费用——养老等社保明细5000（公司承担）

其他应收款—社保5000（个人承担

贷：银行存款—10000

扣员工工资时借：应付职工薪酬—应发工资300000

贷：其他应收款—社保4800（个人承担）

银行存款295200

收到非本公司员工社保200元现金时：

借：库存现金200

贷：其他应收款—社保200

下设其他应收明细，收到非本公司员工社保时冲减其他应收就行了。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

四：挂靠人员的社保科目怎么做

最佳答案代扣代缴个人社会保险计入应付职工薪酬-社保，或其他应收款核算。

社会保险一般是指养老、医疗、工伤、失业、生育保险，按相关规定，养老和医疗保险有个人负担的部分，其余为企业负担。

社保费用实际上是企业为职工支付的款项，属于一种职工薪酬，所以应该用应付职工薪酬科目来归集核算。

代扣代缴社保实际上是指企业为了统一支付社保费用，从个人手上代扣款项一起缴纳。代扣代缴个人社会保险业务有两种，

第一种是企业内部职工的社保，个人负担的部分。

这种情况，需要从该员工工资中扣除个人负担部分的社保，同时，企业承揽对应的企业部分社保费用。

这种情况的社保会计处理分录为：

1、计提企业负担部分

借：管理费用（或生产成本、销售费用等，根据员工所在部门确定）

贷：应付职工薪酬-社保

2、从职工工资中代扣个人负担的部分

借：应付职工薪酬-工资

贷：应付职工薪酬-社保

3、缴纳社保（个人负担的加上公司负担的）

借：应付职工薪酬-社保

贷：银行存款。

第二种情况，即所谓挂靠方式，企业不负担社保费用，全部由个人负担，每月个人缴纳足额的社保给企业，企业代个人缴给社保局。这种情况实际是该个人与是否企业职工没有关系，所以不需要用应付职工薪酬科目归集核算，而用其他应收款（先缴纳后收款）或其他应付款（先收款再缴纳）科目来归集核算；账务处理会计分录为：

1、收到个人交来的社保

借：银行存款（或库存现金）

贷：其他应付款-代缴社保

2、缴纳时

借：其他应付款-代缴社保

贷：银行存款

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注册公司可以为您的企业带来更多的商业机会和合作伙伴。明白了挂靠缴纳社保做账的一些关键内容，希望能够给你的生活带来一丝便捷，倘若你要认识和深入了解其他内容，可以点击主页的其他页面。