注册公司是创业者必须面对的任务之一。这个过程可能会有些复杂，但是只有完成这个过程，你的企业才能够合法地运营。主页带大家认识工资做账不用计提，如果你们也遇到这种问题，相信看完本文，你们就懂得怎么解决了。

本文分为以下多个解答，欢迎阅读：

• 1、俺想问一下俺是会计，为什么工资发放不用计提？老会计给我说的？不计提怎么反映利润？
• 2、工资做账必须先计提吗

问题1：俺想问一下俺是会计，为什么工资发放不用计提？老会计给我说的？不计提怎么反映利润？

最佳答案计提工资是严格的权责发生制下的要求，会计实务中，因为一般情况下工资变动性不会太大，这样实际发放的时候计入成本仍不影响会计利润，反而使得会计处理工作简化了好多，所以会计实务工作中，好多都不计提工资，都是在发放的时候入成本的。

问题2：工资做账必须先计提吗

最佳答案工资入账是应该先进行计提，根据员工所属部门计入到管理费用—工资，销售费用—工资等科目，其具体分录为：

借：管理费用—工资，

贷：应付职工薪酬—工资。

实际支付时，

借：应付职工薪酬—工资，

贷：银行存款等。

通过注册公司，您可以更好地吸引和留住优秀的员工。看完本文，相信你已经得到了很多的感悟，也明白跟工资做账不用计提这些问题应该如何解决了，如果需要了解其他的相关信息，请点击主页的其他内容。