注册公司是创业者的第一步，也是最重要的一步。它不仅可以为你的企业提供法律保护，还可以让你的企业更加正式和专业。接下来，主页将给你介绍社保补助如何做账的解决方法，希望@企业们，给员工交了社保，别忘了领这些社保补贴可以帮助你。以下关于@企业们，给员工交了社保，别忘了领这些社保补贴的观点希望能帮助到您找到想要的答案。

企业为员工缴纳社保，不仅是责任，还能享受实在补贴！今天就来盘一盘那些能领的社保补贴，帮企业减负增效。

01 吸纳就业困难人员社保补贴

哪些是就业困难人员

就业困难人员范围主要包括江西省行政区域内登记失业人员中符合“4050”（男年满50周岁、女年满40周岁）年龄条件的人员、零就业家庭（法定劳动年龄内的家庭人员均处于失业状态下的城镇居民家庭）成员、符合相关条件的残疾人、享受城市居民最低生活保障、因承包土地被征用而失去土地的人员。

补贴条件

企业招用就业困难人员、与之签订1年劳动合同并缴纳社会保险费；以及公益性岗位招用就业困难人员、与之签订1年劳动合同并缴纳社会保险费的享社保补贴。

补贴标准

按其为就业困难人员实际缴纳的基本养老费、基本医疗费和失业保险费给予社保补贴。除对法定退休年龄不足5年的就业困难人员可延长至退休外，其余人员最长不超过3年（以初次核定其享受社会保险补贴时的年龄为准）。

02 吸纳高校毕业生社保补贴

高校毕业生界定

对于离校2年内未就业高校毕业生，毕业时间以毕业证书上的发证日期或学信网学历查询中“毕（结）业日期”为准。

补贴条件

招用毕业年度高校毕业生或离校2年内未就业高校毕业生，与之签订1年劳动合同并为其缴纳社会保险费的小微企业和家庭服务业企业享社保补贴。

补贴标准

按其为高校毕业生缴纳的社会保险费给予最长不超过1年社会保险补贴。

注册公司是实现您商业目标的重要一步，它给予您更多的合法权益和保障。看完本文，相信你已经对社保补助如何做账有所了解，并知道如何处理它了。如果之后再遇到类似的事情，不妨试试主页推荐的方法去处理。