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本文分为以下多个相关解答：

• 1、慰问费该进福利费还是工会经费？

慰问费该进福利费还是工会经费？

答慰问费还是计入工会经费比较稳妥，比较好。因为工会经费列支项目中可以记住对职工婚丧嫁娶方面的慰问。但是并不是所有的员工支出都能够进入工会经费。所以如果哪一项刘工之处可以进入工会经费，尽量记住入工会经费。福利费是在工会经费不能记录的情况下计入到福利里面。

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