注册公司是创业者必须面对的一项任务。虽然这个过程可能会有些复杂，但是只有完成了这个过程，你的企业才能够合法地运营。下面，跟着主页一起了解下深圳注册公司被辞退怎么办的信息，希望可以帮你解决你现在所苦恼的问题。

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• 1、在深圳公司被吊销了怎么办？要注销吗？
• 2、我被公司辞退能拿几个月工资
• 3、我被公司辞退能拿几个月工资
• 4、我工作的公司注册地在深圳，工作在广州，有劳务纠纷怎么办
• 5、我工作的公司注册地在深圳，工作在广州，有劳务纠纷怎么办
• 6、深圳注册公司的什么情况下可以注销

问题一：在深圳公司被吊销了怎么办？要注销吗？

答长期不经营的公司，也为按时申报税务，或者未报暂停营业，会被吊销营业执照，很多老板以为吊销是工商自动帮忙注销，其实吊销和注销是两个概念的。

长期不经营的公司，也为按时申报税务，或者未报暂停营业，会被吊销营业执照，很多老板以为吊销是工商自动帮忙注销，其实吊销和注销是两个概念的。

吊销的公司并没有被注销，而是已经被工商例入了严重监管名单，被例入名单的企业法人不能从事其他经营活动，如需新注册执照，就必须要先把之前被吊销的公司处理，也就是我们所说的注销，注销完后才能申请新设立。

吊销和注销区别主要是在两点：

一是吊销是被强制的停止运营，公司本身已经不合规了而且需要继续承担相应法律责任，注销是主动结束运营，并清理完之前相关税务和工商责任；

二是吊销后不处理，法律责任一直在而且会追加处罚，由一开始的异常到严重违法；注销后没有后续法律风险，合法结束了之前主体公司的一切运营。

在深圳公司被吊销了怎么办？需要注销吗？答案是吊销后一定去解决异常，并注销。如果长期不处理，企业将会从简单的吊销变成严重违法，责任法人个人征信也会受影响。所以之前如果有注册公司个体户的，并且很长一段时间没有打理的，需要赶快去相关部门查询，后期不在用的公司个体户及时注销，以免后期自己个人信用受损，承担不必要的法律责任！

公司营业执照会被吊销的有以下几种原因：

1、虚假注册

2、不开业或者停业

3、未及时按规定年报

4、滥用执照

5、非法经营

公司被吊销必须依法走注销流程了，无法在恢复正常开业状态！

注销公司流程如下：

1、税务注销（如有税务逾期需补报处理违章）

2、工商清算组备案、

3、登报公示，看不同地区有的直接公示即可！

4、食品许可证，进出口权等相关证照也需要注销

5、公示时间满，注销工商，

6、缴销章。

时间3--4个月，具体以公司情况而定！

问题二：我被公司辞退能拿几个月工资

答劳动案件完全可以自己处理，一样能胜诉，且劳动仲裁完全免费，希望我的回答对你解决问题有所帮助，劳动争议、劳动仲裁大家可以HI我！

1、因为单位违法在先，你书面提出离职后可以立即走人，并要求单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签订劳动合同的双倍工资（最多11个月）、加班工资等；从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年！

2、前提是有证明劳动关系的证据！比如有公司名称的工装、工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章的文件等（其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件，有一个足以证明劳动关系）

3、申请劳动仲裁很简单：携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、工商注册信息，然后去当地仲裁委申请立案就可以！立案后，你去找新工作，不耽误什么！

法律依据：

《劳动合同法》：

第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

问题三：我被公司辞退能拿几个月工资

答劳动案件完全可以自己处理，一样能胜诉，且劳动仲裁完全免费，希望我的回答对你解决问题有所帮助，劳动争议、劳动仲裁大家可以HI我！

1、因为单位违法在先，你书面提出离职后可以立即走人，并要求单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签订劳动合同的双倍工资（最多11个月）、加班工资等；从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年！

2、前提是有证明劳动关系的证据！比如有公司名称的工装、工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章的文件等（其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件，有一个足以证明劳动关系）

3、申请劳动仲裁很简单：携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、工商注册信息，然后去当地仲裁委申请立案就可以！立案后，你去找新工作，不耽误什么！

法律依据：

《劳动合同法》：

第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

问题四：我工作的公司注册地在深圳，工作在广州，有劳务纠纷怎么办

答1、诉讼法中有属地管辖的说法，即以公司注册地深圳为管辖区域，到深圳劳动仲裁去办理。

2、合同分书面合同和实际合同（即虽没有书面合同但已实际履行），你们之间虽没有签订书面合同，但只要有相关证据表明，你们已经实际履行了合同的内容（如：公司实际支付的劳动报酬或其他能证明与公司的业务往来），即可以到当地劳动仲裁委员会申请仲裁。

问题五：我工作的公司注册地在深圳，工作在广州，有劳务纠纷怎么办

答1、诉讼法中有属地管辖的说法，即以公司注册地深圳为管辖区域，到深圳劳动仲裁去办理。

2、合同分书面合同和实际合同（即虽没有书面合同但已实际履行），你们之间虽没有签订书面合同，但只要有相关证据表明，你们已经实际履行了合同的内容（如：公司实际支付的劳动报酬或其他能证明与公司的业务往来），即可以到当地劳动仲裁委员会申请仲裁。

问题六：深圳注册公司的什么情况下可以注销

答1、公司被依法宣告破产;

2、公司章程规定营业期限届满或者其他解散事由出现;

3、公司因合并、分立解散;

4、公司被依法责令关闭，可申请注销

备注：吊销营业执照即公司注销，如果以后不打算再开公司的话，事实上无需办理注销手续，因为工商营业执照在每年年检时如果不年检，将会自动注销公司的执照。另外如果公司不再去报税，税务局也会停止公司的税务登记证。不过如此做法的后果是，3年内将不再有资格成为公司法人，3年后才可恢复正常。

从上文内容中，大家可以学到很多关于深圳注册公司被辞退怎么办的信息。了解完这些知识和信息，主页希望你能更进一步了解它。