欢迎来到深圳注册公司红树叶财务财税法一站式服务平台

关于红树叶 联系我们

咨询电话: 1317-2164-214

当前位置: 主页 > 行业资讯 > 代理记账 > 员工预支工资,该怎么做记账凭证?

员工预支工资,该怎么做记账凭证?

发布于 2026-04-27 19:04:11 作者: 实灵慧

注册公司是创业者成为合法企业的第一步,也是最重要的一步。通过完成这个过程,你可以获得法律保护,让你的企业更加正式和专业。主页带大家认识员工预支工资怎么做账,希望看完本文,你会对这方面的认识能更上一层楼。

1:员工预支工资,该怎么做记账凭证?

员工预支工资,该怎么做记账凭证?

优质回答员工预支工资分两种:

1、职工在职,这用领款凭条(或支款凭条),计入“应付职工薪酬”科目,实际发工资时冲回。

借:应付职工薪酬---xxx

贷:库存现金

2、职工离职,由于工资发放时间未到,该职工属于提前支取性质,用支款单,由会计签署,计入“应付职工薪酬”科目,计提工资时要照常计提,实际发工资时不再列名。

我们通过阅读,知道的越多,能解决的问题就会越多,对待世界的看法也随之改变。所以通过本文,主页相信大家的知识有所增进,明白了员工预支工资怎么做账。

备案号:粤ICP备17121331号 红树叶财务咨询管理

郑重申明:未经授权禁止转载、摘编、复制或建立镜像,如有违反,必将追究法律责任